ஜேம்ஸ் ஓ’கீஃப் நேற்று தனது சமீபத்திய இரகசிய அறிக்கையை வெளியிட்டார், இதில் டிஸ்னியின் மூத்த VP இடம்பெற்றுள்ளார், அவர் நிறுவனத்தின் DEI பணியமர்த்தல் நடைமுறைகளில் பீன்ஸ் கொட்டினார்.
மைக்கேல் ஜியோர்டானோ ஒரு ஆன்லைன் சேவையாக இருந்தாலும் ஏற்பாடு செய்யப்பட்ட தேதியில் சென்று அவர் பேரம் பேசியதை விட அதிகமாகப் பெற்றார். அவரது தேதி O’Keefe க்காக வேலை செய்து கொண்டிருந்தது மற்றும் திரைக்குப் பின்னால் DEI எப்படி இருக்கும் என்ற கேள்விகளை அவரைத் தூண்டியது. ஜியோர்டானா நிறுவனத்தில் தனது 11 ஆண்டுகளில் பல வேலைகளுக்கு தனிப்பட்ட முறையில் விண்ணப்பித்ததாகவும், குறைவான அனுபவமுள்ள பலதரப்பட்ட வேட்பாளர்கள் பதவி உயர்வுகளைப் பெற்றதாகவும் கூறினார். HRல் உள்ள அவரது நண்பர் ஒருவர் அவரிடம், “இதை வேறு யாரும் உங்களிடம் சொல்ல மாட்டார்கள், மைக், ஆனால் அவர்கள் வெள்ளை நிற ஆண்களை இந்த வேலைக்கு பரிசீலிக்கவில்லை. அவர்கள் அப்படி இல்லை” என்று கூறினார்.
ஆனால் இனம் காரணமாக தவறவிட்ட ஒரே நபர் ஜியோர்டானோ அல்ல. ஒரு கறுப்பின பெற்றோர் மற்றும் ஒரு வெள்ளை பெற்றோருடன் கலப்பு இனம் கொண்ட ஒரு பதவி உயர்வுக்கான வேட்பாளர் பற்றி அவர் ஒரு கதையைச் சொன்னார். அவர் இந்த நபரை “பாதி-கருப்பு, ஆனால் பாதி கருப்பு என்று தெரியவில்லை” என்று விவரித்தார். ஜியோர்டானோ நிறுவனத்தில் ஒரு கிரியேட்டிவ் எக்சிகியூட்டிவ், “அது தேவை இல்லை” என்று ஏதாவது கூறி, பரிந்துரை செய்ததாக கூறுகிறார். அவர் மேலும் கூறினார், “ஒரு குறிப்பிட்ட வழியில் தோன்றும் ஒருவரை அவர்கள் கூட்டங்களில் விரும்புகிறார்கள், அவர் அதை கூட்டத்திற்கு கொண்டு வரப் போவதில்லை.”
ஜியோர்டானோ அவர்களின் தொலைக்காட்சித் திட்டங்களை வெளியிடும் போது, நிறுவனம் வெளிப்படையாகக் கூறப்படுவதைப் பற்றி மிகவும் கவனமாக இருந்ததாகவும் ஆனால் முதலாளிகள் எதைப் பார்க்க விரும்புகிறார்கள் என்பதைக் குறிக்க குறியீடுகள் பயன்படுத்தப்படுவதாகவும் கூறினார். உதாரணமாக, அவர்கள் வழக்கமான சந்தேக நபர்களைத் தவிர வேறு ஏதாவது வேண்டும் என்று கூறுகின்றனர். ஆனால் சில சமயங்களில், ஜியோர்டானோ அவர்கள் மிகவும் அப்பட்டமாக இருப்பதாகக் கூறினார், மேலும் “நாங்கள் ஒரு வெள்ளை ஆணை வேலைக்கு அமர்த்துவதற்கு வழியில்லை” என்று ஏதோ சொன்னார். ஜியோர்டானோ ஒரு கட்டத்தில் இந்த நடைமுறைகள் மீது ஒரு வழக்கு இருக்கும் என்று கணித்துள்ளார்.
ஓ’கீஃப் டிஸ்னி டேப்ஸ் என்று அழைக்கும் முதல் அறிக்கை இதோ.
வால்ட் டிஸ்னி நிறுவனத்தின் மூத்த துணைத் தலைவர் பாரபட்சமான பணியமர்த்தல் நடைமுறைகளை விவரிக்கிறார்: “இதை வேறு யாரும் உங்களுக்குச் சொல்லப் போவதில்லை, ஆனால் அவர்கள் எந்த வெள்ளை ஆண்களையும் வேலைக்குப் பரிசீலிக்கவில்லை” என்று வணிக விவகாரங்களின் துணைத் தலைவரான மைக்கேல் ஜியோர்டானோ கூறுகிறார். “நாம் இருக்க வழியில்லை… pic.twitter.com/IMOsFOLKro
– ஜேம்ஸ் ஓ’கீஃப் (@JamesOKeefeIII) ஜூன் 20, 2024
தனிப்பட்ட முறையில், ஓ’கீஃப் இதுபோன்ற கதைகளைத் தோண்டி எடுப்பதில் மகிழ்ச்சி அடைகிறேன், கேட்டால் நிறுவனம் திட்டவட்டமாக மறுக்கும் கதைகள். குறிப்பிட்ட மக்கள்தொகைக்கு எதிரான சட்டவிரோத இனப் பாகுபாட்டின் திசையில் இந்த நிறுவனங்களுக்குள் ஊசல் எவ்வளவு தூரம் ஊசலாடுகிறது என்பதை அறிவது முக்கியம். ஆனால் நமது தேசிய ஊடகங்களின் இந்த நடத்தையை தோண்டி எடுப்பதில் பூஜ்ஜிய பசி இல்லை, ஏனெனில் அவர்கள் அதை ஆதரிக்கிறார்கள் மற்றும் ஒருவேளை அதே விஷயங்களைச் செய்கிறார்கள், இருப்பினும் அவர்கள் மீண்டும் கேட்டால் அதை அடியோடு மறுப்பார்கள்.
மைக்கேல் ஜியோர்டானோவைப் பற்றி நான் வருந்துவதைத் தவிர்க்க முடியாது இப்போது விடுப்பில்.
தனது LinkedIn கணக்கை நீக்கிய ஜியோர்டானோ, இந்த வீடியோ வெளிவந்த பிறகு டிஸ்னியால் “விடுப்பு” எடுக்கச் சொன்னதாகக் கேள்விப்படுகிறேன். இந்த கருத்துகளுக்காக அவரை அமைதியாக நீக்கவில்லை என்றால் நான் அதிர்ச்சியடைவேன்.
ஜியோர்டானோ இங்கே எந்த தவறும் செய்யவில்லை. அவர் தனது அனுபவத்தைப் பற்றி நேர்மையாக இருந்தார், துரதிர்ஷ்டவசமாக அவரைப் பொறுத்தவரை, இந்த சிக்கல்களில் நேர்மையாக இருப்பது டிஸ்னி அல்லது ஹாலிவுட்டில் உள்ள வேறு எந்த பெரிய நிறுவனத்திலும் மரண தண்டனை. முற்போக்கான குமிழிக்கு வெளியே நிறுவனத்தின் முற்போக்கான ரகசியங்களைப் பற்றி நீங்கள் பேசக்கூடாது என்பது பேசப்படாத முதல் விதி. அவர் இப்போது எவர்க்ரீன் ஸ்டேட் காலேஜில் இருந்த பிரட் வெய்ன்ஸ்டீன், போர்ட்லேண்ட் ஸ்டேட் முன்னாள் பீட்டர் போகோசியன் மற்றும் ஜோர்டான் பீட்டர்சன் போன்ற கல்வித்துறையில் இருந்து வெளியேறியவர்களுடன் சேருவார். வித்தியாசம் என்னவென்றால், அந்த மக்கள் ஒவ்வொருவரும் பொதுவில் பேசுவதற்கு ஒரு தேர்வு செய்தார்கள், ஜியோர்டானோ ஒரு அழகான பெண்ணுடன் ஒரு தேதியை எதிர்பார்த்துக் கொண்டிருந்தார்.
விரைவில் அவர் அமைதியாக நீக்கப்படுவார் என்று நான் உறுதியாக நம்புகிறேன், பின்னர் நீங்கள் டிஸ்னியில் பேசும்போது என்ன நடக்கும் என்பதை நன்கு அறிந்த ஒருவரால் அவருக்குப் பதிலாக நியமிக்கப்படுவார். முற்போக்கான தேவை ஓமெர்டா டிஸ்னி ஒரு விஷயத்தைச் சொல்லாமல் வலுப்படுத்தப்படும்.
