Home விளையாட்டு எக்ஸ்க்ளூசிவ்: செல்டிக் புதிய ஆட்சேர்ப்புத் தலைவர் டிஸ்டேல் கால்பந்தில் மிகவும் புத்திசாலி மனிதர்களில் ஒருவர் என்று...

எக்ஸ்க்ளூசிவ்: செல்டிக் புதிய ஆட்சேர்ப்புத் தலைவர் டிஸ்டேல் கால்பந்தில் மிகவும் புத்திசாலி மனிதர்களில் ஒருவர் என்று டோட்டன்ஹாம் ஜாம்பவான் பெர்ரிமேன் கூறுகிறார்

18
0

ஸ்பர்ஸ் லெஜண்ட் ஸ்டீவ் பெர்ரிமேன், புதிய ஆட்சேர்ப்புத் தலைவர் பால் டிஸ்டேலில் கால்பந்தில் புத்திசாலித்தனமான மனிதர்களில் ஒருவரை செல்டிக் கைப்பற்றுவதாக நம்புகிறார்.

எக்ஸெட்டர் சிட்டியில் கால்பந்தாட்டத்தின் முன்னாள் இயக்குநரான பெர்ரிமேன், செயின்ட் ஜேம்ஸ் பார்க் ஹாட்சீட்டுக்காக டிஸ்டேலை நேர்காணல் செய்தார் மற்றும் 12 ஆண்டுகள் அவரது பக்கத்தில் பணியாற்றினார்.

2022 இல் ஸ்டீவனேஜை விட்டு வெளியேறியதிலிருந்து ஒரு சுயதொழில் கால்பந்து ஆலோசகர், 51 வயதான மார்க் லாவெல் மார்ச் மாதம் பதவியை விட்டு வெளியேறிய பிறகு செல்டிக் ஆட்சேர்ப்புக்கான புதிய தலைவராக ஆனார்.

முன்னாள் இங்கிலாந்து மிட்ஃபீல்டர் பெர்ரிமேன், பார்க்ஹெட் கிளப் ஒரு வீரரின் புத்திசாலித்தனமான நடுவரை நிறுத்தியதாகக் கூறுகிறார்.

‘பால் தனது புத்திசாலித்தனத்திற்காக நான் சந்தித்த முதல் மூன்று கால்பந்து நபர்களில் ஒருவராக இருக்கிறார்’ என்று அவர் மெயில் ஸ்போர்ட்டிடம் கூறினார்.

‘கல்வி பின்னணியில் இருந்து வந்தவர்களை நீங்கள் கால்பந்தில் சந்திக்கிறீர்கள், நீங்கள் நினைக்கிறீர்கள்: “ஆம், ஆனால் அவர்கள் விளையாடவில்லை”.

ஸ்டீவ் பெர்ரிமேன், இடதுபுறம், பால் டிஸ்டேலுடன் அவர்கள் எக்ஸெட்டர் சிட்டியில் இருந்தபோது

டிஸ்டேல் தனது நிர்வாக நாட்களில் டச்லைனில் ஒரு நாகரீகமான உருவத்தை வெட்டினார்

டிஸ்டேல் தனது நிர்வாக நாட்களில் டச்லைனில் ஒரு நாகரீகமான உருவத்தை வெட்டினார்

பெர்ரிமேன், இடதுபுறம், செல்சியாவுடனான லண்டன் டெர்பியின் போது டோட்டன்ஹாம் ஹாட்ஸ்பருடன் செயல்பட்டார்

பெர்ரிமேன், இடதுபுறம், செல்சியாவுடனான லண்டன் டெர்பியின் போது டோட்டன்ஹாம் ஹாட்ஸ்பருடன் செயல்பட்டார்

‘அப்படியானால், கல்விப் பின்னணியில் இருந்து விளையாடுபவர்களைப் பார்த்து, “அவர்கள் சிந்தனையாளர்கள் அல்ல” என்று நினைக்கும் நபர்களை நீங்கள் பார்க்கிறீர்கள்?

இரண்டுக்கும் இடையே சமநிலையைப் பெறுவதே கடினமான பகுதியாகும், மேலும் “டிஸ்” மிகவும் நன்றாகப் படித்த கால்பந்து நபர்.

‘எனவே, ஆட்சேர்ப்பு, தேர்வு, வாரியம் மற்றும் வீரர்களைக் கையாள்வது போன்ற சூழ்நிலைகளில் அவரது தீர்ப்பின் அடிப்படையில், அவர் சிறந்தவர்.

அவரது உளவுத்துறை அவரைப் பார்த்தது – மேலும் அவரது உளவுத்துறை என்னிடம் “அவர் இந்த கிளப்பின் தலைமை நிர்வாகத் தலைவராக இருக்கலாம்” என்று கூறினார்.

‘அவர் சிறந்த குணாதிசயமும் புத்திசாலித்தனமும் கொண்டிருந்ததால் ஒவ்வொரு தளத்தையும் உள்ளடக்கினார்.

‘அவர் எங்கு பொருந்துகிறார் என்பது அவருக்குத் தெரியும், அவர் அதில் கவனம் செலுத்துகிறார். அவர் பலவிதமான தொப்பிகளை அணியலாம்.’

முன்னாள் சவுத்தாம்ப்டன் வீரர் டிஸ்டேல், ஆஸ்டன் வில்லாவின் ஒல்லி வாட்கின்ஸ் என்பவரைக் கண்டுபிடித்த பெருமைக்குரியவர், மேலும் இங்கிலாந்து ஸ்ட்ரைக்கர் எக்ஸெட்டர் தலைவராக இருந்த காலத்தில் வந்த பல திறமையான இளம் வீரர்களில் ஒருவர் என்று பெர்ரிமேன் கூறுகிறார்.

டிஸ்டேலின் திறமையானது பார்க்ஹெட் கிளப்பில் உள்ள பிளேயர்-டிரேடிங் மாடலுடன் பொருந்துகிறது என்று அவர் நம்புகிறார், அவர் மாட் ஓ’ரைலியை பிரைட்டனுக்கு £25 மில்லியனுக்கு விற்று £11m சாதனை ஒப்பந்தத்தில் ஆர்னே எங்கெல்ஸை அழைத்து வந்தார்.

“நாங்கள் லோயர் லீக் சந்தையைக் கையாளும் போது கூட அவர் நன்றாக கையெழுத்திட்டார்” என்று பெர்ரிமேன் கூறினார்.

‘நீங்கள் ஒரு எக்ஸெட்டரில் இருக்கும்போது – இது இப்போது அனைவருக்கும் பொருந்தும் என்று நான் நினைக்கிறேன் – இளம் வீரர்கள் மீது நீங்கள் கூர்ந்து கவனிக்க வேண்டும் மற்றும் நல்ல தீர்ப்பு வேண்டும்.

‘எக்ஸெட்டரில், அவர் 13 வயதுக்குட்பட்டோரிலிருந்து முதல் அணி நிலை வரையிலான வீரர்களை ஒப்பந்தம் செய்து கொண்டிருந்தார், அப்போது உங்களைப் பற்றி ஏதேனும் இருந்தால், நீங்கள் 17 வயதிற்குள் முதல் அணியில் இருக்கலாம்.

‘ஒல்லி வாட்கின்ஸ் உடன் செய்ததைப் போல, இப்போது ஸ்வான்சீயின் கேப்டனாக இருக்கும் மாட் கிரிம்ஸைப் போலவே.

‘எத்தன் ஆம்பாடு கண்டு பிடித்து 15 வயதில் அணியில் சேர்த்தான்.

‘அவரிடம் பெரிய தீர்ப்பு இருந்தது. போர்டுரூமில் தீர்ப்பு, 30 அல்லது 40 வீரர்களைக் கொண்ட ஒரு சோதனைப் போட்டியின் தீர்ப்பு மற்றும் உங்கள் அணியை உருவாக்க மூன்று பேர் மட்டுமே தேவை.

‘கால்பந்தில் தீர்ப்பு முக்கியமானது. மேலும் “டிஸ்” க்கு அவர் எந்த வேலை செய்தாலும் அதைச் சரியாகச் செய்து அதைச் சிறப்பாகச் செய்யும் மூளை உள்ளது.

‘அவர் நேர்மையானவர், அவர் மரியாதைக்குரியவர், அவர் விரும்பத்தக்கவர் மற்றும் அவர் விஷயங்களைச் சரியாகச் செய்கிறார்.’

ஆதாரம்

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here