எட்டு முன்னாள் SpaceX பொறியாளர்கள் புதனன்று எலோன் மஸ்க் மீது பாலியல் துன்புறுத்தல் மற்றும் பழிவாங்கும் குற்றச்சாட்டில் வழக்கு தொடர்ந்தனர்.
2002 இல் SpaceX நிறுவனத்தை நிறுவிய மஸ்க், “பெண்கள் மற்றும்/அல்லது LGBTQ+ சமூகத்தை இழிவுபடுத்தும் மோசமான பாலியல் புகைப்படங்கள், மீம்ஸ்கள் மற்றும் வர்ணனைகள் ஆகியவற்றில் தலையிடும் அவரது நடத்தையின் அடிப்படையில் தெரிந்தே மற்றும் நோக்கத்துடன் விரும்பத்தகாத விரோதமான பணிச்சூழலை உருவாக்கினார்” என்று ஊழியர்கள் கூறுகிறார்கள். புகார், இருந்தது முன்பு தெரிவித்தது ப்ளூம்பெர்க்.
புகார் – மஸ்கின் பல ட்விட்டர் பதிவுகள் பாலியல் வெளிப்படையான நகைச்சுவைகளை மேற்கோள் காட்டி – மஸ்க் “ஸ்பேஸ்எக்ஸில் ஒரு தவறான பாலியல் கலாச்சாரத்தை” வளர்த்ததாகக் கூறுகிறது. பல வாதிகள் “மஸ்கின் இடுகைகளைப் பிரதிபலிக்கும் நேரடி துன்புறுத்தலை அனுபவித்ததாக” கூறுகிறார்கள். வழக்கின் படி, மூத்த பொறியாளர்கள் பெரும்பாலும் தொழில்நுட்ப சந்திப்புகளின் போது ஃபாலிக் மொழியைப் பயன்படுத்தினர், இயந்திர பாகங்களை “chodes” மற்றும் “schlongs” என்று குறிப்பிடுகின்றனர்.
பொறியாளர்கள் பாலியல் நகைச்சுவைகளை தயாரிப்பு பெயர்களாகப் பயன்படுத்தியதாகக் கூறப்படுகிறது
“பெண்கள் மற்றும் LGBTQ+ தனிநபர்களின் இழப்பில், நகைச்சுவை முயற்சியில், பொறியாளர்கள் கச்சா மற்றும் இழிவான பெயர்களை தயாரிப்புகளுக்குப் பயன்படுத்துவது பொதுவானது. எடுத்துக்காட்டாக, ஃபால்கன் ராக்கெட்டின் முதல் கட்டத்தில், இரண்டாவது கட்டத்தின் அடிப்பகுதியைப் பார்க்கும் கேமராவுக்கு ‘அப்ஸ்கர்ட் கேமரா’ என்ற பெயர் பயன்படுத்தப்பட்டது. “ஸ்பேஸ்எக்ஸின் உயர் நிர்வாகத்தில் மனித வளங்களின் துணைத் தலைவர் (எச்ஆர்) பிரையன் பிஜெல்டே, தலைவர் மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி க்வின் ஷாட்வெல் மற்றும் எலோன் மஸ்க் ஆகியோர் நடித்த வீடியோவையும் புகார் மேற்கோளிட்டுள்ளது.
ஸ்பேஸ்எக்ஸுக்கு எதிராக தேசிய தொழிலாளர் உறவுகள் வாரிய புகாரைத் தொடரும் முன்னாள் ஊழியர்கள், 2022 இல் ஒரு திறந்த கடிதத்தில் ஒத்துழைத்தனர், இது மஸ்கின் நடத்தை மற்றும் SpaceX இல் உள்ள பரந்த நிறுவன கலாச்சாரம் பற்றிய கவலைகளை எழுப்பியது. ஊழியர்கள் பின்னர் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டனர் – மேலும் அவர்களை பணிநீக்கம் செய்வதற்கான உத்தரவு மஸ்க்கிடமிருந்து வந்ததாக அவர்களின் வழக்கு குற்றம் சாட்டுகிறது. பெர் ப்ளூம்பெர்க்ஒரு மனிதவள அதிகாரி SpaceX ஒரு விசாரணை நடத்த பரிந்துரைத்த பிறகு, மஸ்க் பதிலளித்தார், “எனக்கு கவலை இல்லை, அவர்களை நீக்கவும்.”
கடிதம் வெளியான பிறகு, ஷாட்வெல் இரண்டு கடிதம் எழுதுபவர்களுக்கு மின்னஞ்சல் அனுப்பினார், “ஊழியர்களை வெள்ளத்தில் மூழ்கடிப்பதை நிறுத்துங்கள். [sic] உடனடியாக தகவல் தொடர்பு சேனல்கள்” என்று புகார் கூறுகிறது. ஷாட்வெல் பின்னர் நிறுவனம் முழுவதும் மின்னஞ்சலை அனுப்பினார், “தயவுசெய்து ஸ்பேஸ்எக்ஸ் பணியில் கவனம் செலுத்துங்கள்’ என்ற தலைப்புடன், அதில் அவர் திறந்த கடிதத்தை ‘ஓவர்ரீச்சிங் ஆக்டிவிசம்’ என்று அழைத்தார்.[w]e ஒரு விசாரணையை நடத்தி, சம்பந்தப்பட்ட பல ஊழியர்களை பணிநீக்கம் செய்துள்ளார்,'” என்று வழக்கு கூறுகிறது.
புகார் மஸ்க் மற்றும் ஸ்பேஸ்எக்ஸ் இரண்டையும் குறிவைக்கிறது. “தான் சட்டத்திற்கு மேலானவர் என்று மஸ்க் நினைக்கிறார். எங்கள் எட்டு துணிச்சலான வாடிக்கையாளர்களும் அவருக்கு ஆதரவாக நின்று, அவ்வாறு செய்ததற்காக நீக்கப்பட்டனர். விசாரணையில் மஸ்கின் நடவடிக்கைகளுக்கு பொறுப்பேற்க நாங்கள் எதிர்நோக்குகிறோம், ”என்று முன்னாள் பொறியாளர்கள் சார்பாக வழக்கறிஞர் லாரி புர்கெஸ் கூறினார். அறிக்கை.
இந்த வழக்கு அ.தி.மு.க வோல் ஸ்ட்ரீட் ஜர்னல் அறிக்கை மஸ்க் இரண்டு ஸ்பேஸ்எக்ஸ் ஊழியர்களுடன் பாலியல் உறவு வைத்திருந்தார், முன்னாள் பயிற்சியாளர் உட்பட அவர் பின்னர் தனது நிர்வாகக் குழுவில் பணியமர்த்தப்பட்டார். உடன் பேசிய மூன்றாவது பெண் இதழ் மஸ்க் தனது குழந்தைகளை பெற்றுக்கொள்ளுமாறு பலமுறை அவளிடம் கேட்டுக்கொண்டதாகவும், அவள் இல்லை என்று கூறிய பிறகு அவளது பணி செயல்திறன் குறித்து புகார் செய்ததாகவும் கூறினார். தனக்கும் சம்பள உயர்வு மறுக்கப்பட்டது என்று அந்த பெண் கூறினார்.
ஷாட்வெல் ஒரு பெண் தனது கணவருடன் உறவு வைத்திருந்ததாக குற்றம் சாட்டினார் இதழ். பெண் HR க்கு இதைப் புகாரளித்த பிறகு, ஷாட்வெல் “ஸ்பேஸ்எக்ஸில் உள்ள மனிதவளத் துறையிடம் அந்தப் பெண்ணை தலைமை நிர்வாகியின் அலுவலகத்திலிருந்து நீக்க வேண்டும் என்று கூறினார்” இதழ்இன் கட்டுரை கூறுகிறது. க்கு ஒரு அறிக்கையில் இதழ்ஷாட்வெல் அறிக்கை “பெயிண்ட்[s] SpaceX இன் நிறுவன கலாச்சாரத்தின் முற்றிலும் தவறான கதை.
சில முன்னாள் SpaceX ஊழியர்கள் இதை ஏற்கவில்லை. 2021 ஆம் ஆண்டில், முன்னாள் SpaceX ஊழியர் ஒருவர் தனது ஆண் சக ஊழியர்களால் பிடிக்கப்பட்ட பல நிகழ்வுகளை விவரிக்கும் ஒரு கட்டுரையை வெளியிட்ட பிறகு, ஐந்து முன்னாள் ஊழியர்கள் நிறுவனத்தில் பாலியல் துன்புறுத்தல் கலாச்சாரம் இருப்பதாகக் கூறினர். HR புகார்களை மோசமாகக் கையாள்வதாக ஊழியர்கள் தெரிவித்தனர். 2022 இல், பிசினஸ் இன்சைடர் தெரிவிக்கப்பட்டது மஸ்க்கின் பிரைவேட் ஜெட் விமானத்தில் இருந்த ஒரு விமானப் பணிப்பெண், அவர் தனக்கு தன்னை வெளிப்படுத்தியதாகக் கூறினார்.
SpaceX உடனடியாக பதிலளிக்கவில்லை விளிம்பில்இன் கருத்துக்கான கோரிக்கை.
